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2018-11-08 21:11:11 讲师:傻傻联盟 原创 浏览次数:13
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老板建立权威的法门——勇于承认错误

生活中有这样一种现象:我们过去对人很友好,但依然受到批评和指责,一旦稍微有一点做的不对的地方,就会有人来攻击你,形成这种现象的原因是什么?

实际上,这是一个重大的心理学问题。这与经营企业异曲同工,一个公司,有时候老板的权威比任何制度都有杀伤力,特别是对于中小民营企业主而言,公司的制度是不完善的,老板就必须在公司拥有绝对的权威,因为只有把权威建立起来,制度才会执行。

袁国顺老师:犯过错误的人请举手。(所有学员都举了手)为什么我们犯完错还有人支持我们?

袁国顺老师:假如你今天不小心带手机进会场了,你最害怕什么?

壹玖免费模式学员:最害怕被人发现。

袁国顺老师:那你会采取什么动作?是不是隐藏起来。这时你有什么表现?

壹玖免费模式学员:心虚,心跳加速,举止不自然。

袁国顺老师:这就是你权威建立不起来的原因!如果你主动交给义工,义工根本都不会批评他。


一个人没有权威,在这个组织里就没有江湖地位。

人性有一个巨大的弱点,当人犯错后,第一个动作是想掩饰、隐藏,如果想建立自己的权威,从今天开始,犯了错误就主动承认,不让别人有攻击自己的理由,这就是建立权威的法门!犯错不可怕,可怕的是为错误找理由,可怕的是想隐藏错误。想要获得别人的尊重、理解和坚定的支持,就要勇于承认错误,不给别人攻击的理由。

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文:傻傻联盟(外宣部)

TAG: 商业模式营销战略规划

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